Благодарим ви, че изпратихте вашето запитване! Един от членовете на нашия екип ще се свърже с вас скоро.
Благодарим ви, че направихте своята резервация! Един от членовете на нашия екип ще се свърже с вас скоро.
Продължителност 14 часa
Съдържание и теми, включени в курса
Въведение в ИИ в HR
- Преглед на възможностите на ИИ, свързани с HR: LLM, автоматизация и аналитика
- Чести HR сценарии и области за въздействие
- Как да се оцени готовността и обхвата за пилотни проекти с ИИ
Отговорен ИИ, поверителност и съответствие в HR
- Основни принципи за поверителност на данните и обработка на лични данни в HR
- Предразположеност, справедливост и правни съображения при набирането и оценката на работната ефективност
- Управление, одобрения и документация за HR проекти с ИИ
Практически промптинг и генеративни работни процеси за HR
- Създаване на промптове за описания на длъжности, обобщения на筛选 (screening) на кандидати и писма за оферта
- Шаблони и модели на промптове за комуникация с клиенти и проектни съгласия за политики
- Итерация, валидация на промпти и проверка от човек (human-in-the-loop)
Автоматизация и дизайн на процеси
- Проектиране на крайни работни процеси, комбиниращи LLM, електронни таблици и HRIS
- Автоматизация на повтарящи се задачи: планиране на интервюта, отговори на често задавани въпроси, чеклистове за адаптация
- Модели за интеграция с API и low-code инструменти (преглед)
Аналитика на персонала и подкрепа за вземане на решения, базирана на ИИ
- Използване на ИИ за аналитика на работната сила: предсказване на текучестта, анализ на дефицит на умения и препоръки за обучение
- Интерпретиране на изходни данни от модели и комуникация с клиенти на ключови инсайти
- Дефиниране на KPI и измерване на ROI за ИИ инициативи в HR
Управление на промяната и пътна карта за внедряване
- Създаване на междудисциплинни екипи и стратегии за ангажиране на заинтересованите страни
- Планиране на пилоти, фази на разгръщане и обучение за HR екипи
- Операционни съображения: мониторинг, поддръжка и непрекъснато подобряване
Практическа работилница: Проектиране на HR сценарий, подкрепен от ИИ
- Групово упражнение: избор на целев проблем, проектиране на решение и създаване на промптове/работни процеси
- Презентации и рецензия от колеги с етични и оперативни обратна връзка
- Следващи стъпки и шаблони за внедряване на пилота
Резюме и следващи стъпки
Изисквания
- Базови познания за HR процеси и терминология
- Уверено ползване на електронни таблици и уеб приложения
- Интерес към практично и етично съобразено използване на ИИ в HR
Аудитория
- HR мениджъри и HR бизнес партньори
- Специалисти по набиране на персонала и операциите с персонал
- HR аналитици и практикуващи аналитици на данни за персонала